تغريم الموظف لقاء الأضرار لا يعد قراراً إدارياً ويختص به القضاء العادي

التغريم المفروض على الموظف تعويضاً عن أضرار لا يكتسب صفة القرار الإداري، وبالتالي لا ينعقد بشأنه اختصاص القضاء الإداري بل ينعقد للقضاء العادي.

نص الاجتهاد

قرار تغريم الموظف لقاء أضرار لا يعتبر قراراً أدارياً ويدخل في اختصاص القضاء العادي .